Fizik öğretmeni mesleği hakkında her şey

Eğitim alanı birçok mesleği bünyesinde barındırmaktadır. Sadece öğretimle değil, aynı zamanda genç nesli eğitmekle de ilgilenen öğretmenler tarafından özel bir yer işgal edilmektedir. Okul müfredatının zaman zaman değişmesine rağmen, bazı disiplinler, örneğin kesin bilimler değişmeden kalır.

Her birimizin bir fizik öğretmeninin kim olduğunu bilmesine rağmen, çok az insan bu mesleğin özelliklerini ve karmaşıklığını biliyor. Bu, genel eğitim kurumları temelinde fiziğin temellerini öğreten bir öğretmendir. Bu, her uzmanın ana görevidir, ancak tek olandan uzaktır.

Ayrıca, bu öğretmen aşağıdaki işleri yapar:

• öğrencilerin defterlerini kontrol etmek;
• pratik görevlerin organizasyonu;
• metodik materyallerin derlenmesi;
• laboratuvar çalışmalarını yürütmek ve kontrol etmek;
• ders sırasında kontrol ve çok daha fazlası.

Ayrıca öğretmen olmanın eğitimci olmak anlamına geldiğini unutmayın, aksi takdirde öğrenme için rahat bir ortam oluşturamazsınız. Profesyonel bir öğretmen, karakteri ve davranışı ne olursa olsun her öğrenciyle ortak bir dil bulabilecektir. Bir öğretmen olarak talepte kalmak için sürekli gelişmeniz gerekir. Fizik yasaları değişmeden kalır, ancak öğretime yaklaşım değişiyor ve dönüşüyor.

Her aktivite türünün kendine göre avantajları ve dezavantajları vardır.

Her zamanki gibi profesyonellerle başlayalım.

• Birçok insan, kariyer gelişimi olasılığını ana avantaj olarak işaret ediyor.Aynı eğitim kurumunda uzun süre görev yapan bazı öğretmenler, eğitim biriminin başkanı ve hatta yöneticisi olurlar. Ancak, bu tür beklentiler herkese açık değildir. Açık pozisyonlardan terfi almak isteyen çok daha fazla insan var.
• İkinci artı işgücü piyasasındaki taleptir. Öğretmen asla işsiz kalmayacak. Bazı ülkelerde bu alanda uzman sıkıntısı var. Rusya bu tür devletlere aittir. Öğretmenlik mesleğini kendileri seçen birçok uzman, staj yerinde çalışmaya devam etmektedir.
• Devlet eğitim kurumları bazında resmi yapı, belirli faydalar ve avantajlar sağlar: tıbbi bakım, ücretli hastalık izni ve tatil, iş deneyimi. Bazı insanlar için bir meslek seçerken bu tür faktörler belirleyicidir. Öğretmenlerin cumartesi, pazar ve resmi tatil günlerinde dinlendiğini unutmayın.
• Her şehirde ve köyde uzmanların çalıştığı okullar ve diğer eğitim kurumları vardır, böylece evinizin yakınında iş bulabilirsiniz.
• Birçok profesyonel, ek gelir elde etmek için mesleki bilgi ve becerileri kullanır. Bir öğretmen özel öğretmen olabilir ve boş zamanlarında para kazanabilir. Böyle bir uzmanın hizmetleri, yalnızca okul müfredatına hakim olmayı zor bulan öğrenciler için gerekli değildir. Ayrıca öğretmenler, daha yüksek bir eğitim kurumuna kabul edilmek için fiziğe ihtiyaç duyan adaylarla birlikte çalışır.

Şimdi yukarıdaki mesleğin dezavantajlarına aşina olmanız gerekiyor.

• Başlıca dezavantajı yetersiz ücretlerdir. Çoğu uzman, ücret seviyesinin iş hacmi ve iş yükü ile orantılı olmadığına inanmaktadır. Bu faktör, öğretmenlik mesleğini edinmek isteyenlerin sayısının önemli ölçüde azalmasında etkili olmuştur. Nitelikli uzmanların eksikliği sadece küçük yerleşim yerlerinde değil, büyük şehirlerde de fark edilir.
• Bir sonraki dezavantaj psikolojik stres. Çok fazla bilginin işlenmesini içerir. Ayrıca öğretmenlerin öğrencilerin davranışlarını kontrol etmeleri, disiplini sağlamaları ve sınıftaki çatışma durumlarını çözmeleri gerekmektedir.
• Ana görevlere ek olarak, modern öğretmene birçok ders dışı çalışma düşer. Bilim yarışmalarından, bilim müzelerine gezilerden ve diğer etkinliklerin organizasyonundan bahsediyoruz.
• Çok miktarda evrak işi, çalışanların bugün karşı karşıya kaldığı bir başka faktördür.

Bir öğretmenin okuldaki görevleri, her biri profesyonel bir standart tarafından düzenlenen birçok pozisyonu içerir.

• Belirlenen müfredata göre bir ders planı üzerinde düşünmek. Milli Eğitim Bakanlığı tarafından derlenmektedir. Her dersten önce öğretmen hazırlık yapmalıdır. Bunun için uzmanlar bilgi ve mesleki deneyim kullanır.
• Pratik alıştırmalar için hazırlık, bunların yürütülmesi ve çalışma sürecinde öğrenciler üzerindeki kontrolü. Deneyler sırasında güvenlik önlemlerine kesinlikle uymalısınız. Herhangi bir ihlalden, kişisel olarak öğretmen sorumludur, muhtemelen işten çıkarılma.
• Bir dizi tematik olay da dahil olmak üzere metodik çalışma.
• Eğitim materyalinin ayrıntılı açıklaması. Bunlardan herhangi birinde sorun varsa, bir uzmanın konuyu doğru yorumlaması gerekir.
• Öğretmen her gün canlı bir izleyici kitlesiyle çalışır. Bu durumda sadece dersi yetkin bir şekilde öğretmek değil, aynı zamanda her öğrenciyle ortak bir dil oluşturmak da gereklidir.
• Kontrol, laboratuvar ve bağımsız çalışma, bir öğretmenin çalışmasında ayrı bir öğedir. Hazırlanmaları, ardından kontrol edilmeleri ve değerlendirilmeleri gerekir.
• Her gün öğretmen okul günlüğü ve notlandırma ile ilgilenir.
• Periyodik olarak, öğretmen veli-öğretmen toplantıları yapmalıdır.Bu faaliyetler zorunludur ve belirlenen plana göre yürütülür.
• Sınıfta anlaşmazlıklar ve diğer çatışmalar ortaya çıkarsa, öğretmen bunları adil bir şekilde çözmelidir. Hem öğrenciler hem de velileri ile görüşmeler yapılmaktadır.
• Belirlenen standartlara uygun raporlamanın tanıtılması. Akademik yıl boyunca, öğretmenler büyük miktarda belgeyi işler ve derler.
• Öğretmen her gün ödevleri kontrol etmeli ve not vermelidir.

Öğretmen olmak için uygun bir eğitim almanız gerekir. Eğitim sürecinde, geleceğin öğretmenleri meslekte daha fazla gelişme için gerekli bilgi tabanını alırlar. Eğitim alanında çalışmak için daha yüksek bir eğitim kurumuna (uygun uzmanlığı seçerek) veya herhangi bir öğretmen yetiştiren koleje kaydolmanız gerekir.

Rusya topraklarında, aşağıdaki kuruluşlar en popüler ve talep görenlerdir:

• Petersburg'daki A.I. Herzen'in adını taşıyan Rus Devlet Pedagoji Üniversitesi;
• Yaroslavl Devlet Pedagoji Üniversitesi adını aldı K.D. Ushinsky;
• Moskova Devlet Pedagoji Üniversitesi.

Yukarıdaki eğitim kurumları ülkede uzun yıllardır faaliyet göstermektedir. Ayrıca ülkedeki hemen hemen her şehirde gerekli uzmanlık için eğitim alabilirsiniz. Kabul için alınması gereken derslerin listesi seçilen eğitim kurumuna bağlıdır. Ayrıca, gereksinimler yıldan yıla değişebilir. Kesin bilgi, üniversitenin web sitesinde veya "Açık Gün" için kurumu ziyaret ederek bulunabilir.

Diploma aldıktan sonra uzmanlar, bir öğretmenin niteliklerini geliştirmek için periyodik olarak kurslar alırlar. Uzmanların ek bilgi ve beceriler kazandığı ek bir profesyonel program olarak yeniden eğitim almayı unutmayın. Öğrenme süreci, kurumun akreditasyon düzeyinden farklıdır. Üniversiteler bazında öğrenciler daha uzun süre çalışırlar, ancak sonunda daha prestijli bir diploma alırlar.

Maaş seviyesi aşağıdaki parametrelere bağlıdır:

• çalışan deneyimi ve kategorisi;
• eğitim kurumunun prestiji;
• iş yeri (bölge).

Ortalama istatistiksel verilere göre, Rusya'daki ortalama maaş ayda yaklaşık 20 bin ruble. Ayrıca, öğretmenlere fazla çalışma ve çeşitli emek başarıları için ikramiye ödenir. Kıdem ve nitelikler için kalıcı ikramiye.

En yüksek ücretler kuzey başkenti ve Moskova'da. Geçen yılın resmi verilerine göre, St. Petersburg'daki öğretmenlerin ortalama maaşı ayda 50 bin ruble'den fazla. Başkentte bu rakam 90 bin civarındaydı.

Kategoriye bağlı olarak, her çalışanın bir ikramiye hakkı vardır:

• ikinci kategorideki öğretmenler %10 ila %40 arasında ek ödeme alırlar;
• birinci kategorideki çalışanlar %25 ila %50 daha fazlasını alırlar;
• en yüksek kategori - sabit oranlı %40 ile %60 arası.