Psikolojide kişilik benlik saygısı türleri nelerdir?

Bir kişinin benlik bilinci toplumda gelişir. Kişilerarası etkileşimde, kişinin istemsiz bir değerlendirmesi gerçekleşir.

Farklı durumlarda, bir kişi kendini farklı değerlendirebilir. Bir kere kendinden memnundur. Diğer zamanlarda, özne eylemi hakkında endişelenmekte ve kendini kırbaçlamakta zorlanabilir. Kişiliğinizin değerlendirilmesi, bir kişinin kişisel güçlü ve zayıf yönleri nasıl algıladığına bağlı olarak gerçekleşir. Birey, kendisi hakkında bir takım inançları dış dünyaya iletir. Sosyal aktivitenin derecesi ve özgüven, toplumda belirli bir yerin edinilmesini etkiler.

Böylece, benlik saygısı, bireyin kendisi hakkında bir fikir kompleksidir. Oluşum, kişinin kendi kişisini diğer insanlarla karşılaştırması temelinde gerçekleştirilir. Bir kişi bilinçli veya bilinçsiz olarak kendini şu konumdan değerlendirir: herkes gibi mi yoksa diğerlerinden daha mı iyi yoksa daha mı kötü? Benlik saygısı, belirli bir zamanda belirli bir toplum için önemli değerlere dayanır. Onlar olmadan özne saygıya değer bir kişi olarak kendisinin farkında olamaz. Bir zamanlar bir erkek için ustaca mazurka performansı ve kılıca sahip olmak önemliydi. Modern dünyada bu nitelikler önemli değildir ve bu nedenle değerlendirilmez.

Bir kişinin öz farkındalığının bir parçası olan öz saygı, istikrarlıdır.... Değişebilir, ancak kendine karşı durumsal tutuma bağlı değildir. Aksine, çoğu zaman bir düzeltme olur. Kişisi hakkında düşük görüşe sahip bir kişi, uzun süre bir hata için özeleştiri yapacak ve kendini başarısız olarak görecektir.Kişiliğini çok takdir eden bir özne, bu davranışını bir yanlış anlama olarak değerlendirecek ve bu ihmali çabucak unutmaya çalışacaktır.

Bir kişinin psikolojik özellikleri, bireyin kendi güçlü yanlarını, eylemlerini, eylemlerini ve kişisel niteliklerini değerlendirme yeteneğine bağlıdır. Benlik saygısının yapısı bilişsel (bilişsel) ve duygusal bileşenlerden oluşur.

• İlk tip kendini tanımaya dayalıdır., güçlü ve zayıf yönleri, yetenekleri, becerileri ve yetenekleri. Kendini tanıma, benlik saygısı düzeyine yansır.
• duygusal bileşen doğrudan çeşitli kişisel tezahürlerin algılanmasıyla ilgilidir. Kişi kendini kabul edebilir veya etmeyebilir, kendi eylemlerini onaylayabilir veya desteklemeyebilir, kişisine karşı sevgi veya nefret gösterebilir, kendisine değer verebilir veya saygı duymayabilir.

Bilişsel düzey yeterliliği etkiler, ikinci bileşen ise içsel psikolojik rahatlığı korumaya yöneliktir..

Kişisel niteliklerini gerçekçi bir şekilde değerlendirebilen insanlar var. Bunları başkalarının belirlenmiş hedefleri ve gereksinimleriyle yeterince ilişkilendirirler. Sağlıklı benlik saygısı, kendine güveni inşa eder, bir haysiyet duygusunu besler ve bireyi yanlış yapmaktan ve benlik saygısından korur. Konu, ilkelerini ve eylemlerini eleştirel olarak algılayabilir. Aktif, girişken ve toplumdaki diğer insanlar ve kendisi hakkında öğrenmeye odaklanmıştır.

Kendi güçlü ve zayıf yönlerinin farkına varan bir birey gelişebilir ve gelişebilir. Kendine ayık bir bakış, üstünlüğüne ve münhasırlığına karşı bilinçaltı bir tutumdan kaçınmasına yardımcı olur. Böyle bir kişi kendisiyle yeterince ilişki kurabilir:

• arzularınızı ve yeteneklerinizi doğru bir şekilde ilişkilendirin;
• kendinize gerçekçi hedefler belirleyin;
• belirli durumları gerçekçi bir şekilde değerlendirin;
• kendi eylemlerinizin sonuçlarını tahmin edin;
• Kendinize dışarıdan eleştirel bir gözle bakın.

Bir yöndeki benlik saygısı sapmaları, bir kişiyi kendisi hakkında yanlış yönlendirir, ruhun iç özelliklerini deforme eder ve yaşam kalitesini düşürür. Benlik saygısının yetersizliği, seviyesini küçümsemekten veya abartmaktan kaynaklanabilir.

Düşük bir çubuk, endişeli ve sıkışmış bir karakter vurgusuna sahip güvensiz bireylerin özelliğidir. Sıkıntılarını aşırı derecede abartırlar, kendilerini başarısız olarak görürler. Düşük benlik saygısı, kendi kendine eğitimi engeller, çünkü yeteneklerinden emin olmayan konu, doğru işe başlamaktan ve bilgiyi geliştirmekten korkar.

Düşük tahmin edilen öz değerlendirmeye sahip kişiler, aşağıdaki özelliklerle karakterize edilir:

• başkalarının görüşlerine bağımlılık, onların desteğine duyulan ihtiyaç;
• kararsızlık, şüphe ve aşırı tedbir;
• muhatabın gözlerine bakma isteksizliği;
• aşırı öz eleştiri;
• dış dünyadan korunma olarak saldırganlık;
• kavgacılık, kırılganlık ve kızgınlık;
• kıskançlık, küçüklük ve intikam arzusu;
• fark edilmeden gitme arzusu;
• kendinize ve diğer insanlara karşı artan titizlik;
• başkalarına güvensizlik;
• eylemlerinin sorumluluğunu başkalarına kaydırma arzusu.

Öznenin davranışının başkaları tarafından düşük bir şekilde değerlendirilmesi, benlik saygısının fazla tahmin edilmesine yol açar. İç kırılganlık, kendi soğukkanlılıklarını gösterme arzusuna yol açar. Artan benlik saygısı, bir kişiyi her zaman görünürde olmaya, her yerde ve her şeye hükmetmeye teşvik eder. Birey genellikle gerçeklikten kopar. Kendisi hakkında çarpık bir fikri var, bu yüzden sık sık kendini yalnız ve kendinden memnun hissetmiyor.

Artan benlik saygısı, kendini geliştirmeye ve kendi kendine eğitime karşı olumsuz bir tutum oluşturur.... Hayattaki herhangi bir başarısızlık, kibirli bir insanı, kötü şansın nedenlerini kendinde değil, etrafındakilerde aramaya yönlendirir.Nihayetinde, kendilerini geliştirmenin yolu onlara sonsuza kadar kapalıdır. Bu tür insanlar genellikle aşağıdaki niteliklere sahiptir:

• kişinin kendi güçlü yanlarını abartması;
• üstünlük kompleksi, kibir ve altı çizilen bağımsızlık;
• başarısız eylemleri ve sonuçları görmezden gelmek;
• sevdiklerinize yardım etmeyi ve desteklemeyi reddetmek;
• yakınlık, başkalarına zayıflıklarını ve savunmasızlıklarını gösterme korkusu;
• bencillik eğilimi;
• diğer insanlara karşı küçümseyen tutum;
• asılsız iddialar;
• adreslerindeki eleştiriyi yeterince algılayamama;
• kendi bakış açısına uymayan bir başkasının görüşünün reddedilmesi;
• gösterici davranış, özelliklerinin çıkıntısı ve gösteri için eylemlerin performansı.

Bazen karışık tipte insanlar vardır: biraz fazla tahmin edilen ve aynı zamanda biraz hafife alınan benlik saygısı. Benlik saygısı veya benlik saygısında azalma çoğu zaman duruma ve zamana bağlı olarak kendini gösterir. Bazen bir kişi kendine güvenir ve bir saat sonra yeteneklerinde zaten hayal kırıklığına uğrar. İşe alınmaktan utanabilir. Ancak bu, düşük benlik saygısının kanıtı değildir.

Bir kişinin benlik saygısını ölçmeye yönelik çeşitli yöntemler vardır. Onların yardımıyla, niteliksel ve niceliksel bir özellik oluşturabilir, özlem düzeyi ile öz değerlendirme arasındaki boşluğun boyutunu ölçebilir, böylece türünüzü belirleyebilirsiniz. S. A. Budassi'nin tekniği çok popüler. Konuya çeşitli kişilik özelliklerini ifade eden 48 kavramlık bir liste sunulur. Katılımcı, ideal kişilik anlayışına karşılık gelen 20 özelliği seçer. Daha sonra kelimeler önemlerine göre sıralanır.

Önce özne kendisi için en çok tercih edilen kavramları yazar, ardından daha az çekici olan nitelikleri düzeltir. Diğer eylemler, katılımcının kendisinin karakteristik özelliklerini sıralamaya ayrılmıştır. Teknik, kişinin kendisi hakkındaki gerçek fikrini ve olmak istediği şeye olan arzusunu ortaya çıkarmanıza izin verir. Gerçek benliğin ideal temsil ile doğal olarak örtüşmemesi istatistiksel bir norm olarak kabul edilir. Bu fikirler arasındaki uyumsuzluk, kişilerarası çatışmaların kaynağı ve aynı zamanda kendini geliştirme için bir itici güçtür.

"Kendinizi değerlendirin" testi popülerdir. Deneklerden bir kelime listesinden olumlu ve olumsuz nitelikleri seçmeleri istenir. Bundan sonra, kendinizi değerlendirmeniz, bireyin doğasında bulunan kavramları yazmanız gerekir. Yeterli özsaygıya sahip bir kişi, ölçeğin üst kısmına birkaç çekici nitelik yerleştirir, alt kısımda veya ortaya yakın bir veya iki olumlu özelliği sabitler. Benlik saygısı fazla tahmin edildiğinde, tercih edilen tüm nitelikler ölçeğin sadece üst kısmına yerleştirilir.