Özgeçmişin "Hakkımda" bölümüne ne yazmalı?

Özgeçmiş yazmaya dahil olan birçok iş arayan, "Hakkımda" bölümünde belirli zorluklar yaşıyor. Son bölüm önemsiz gibi görünse de, doğru bir şekilde tamamlanması işe alım durumunu tamamen tersine çevirebilir. Bu grafik bilgilendirici ve ilginç olmalı, ancak hiçbir şekilde aşırı yüklenmemelidir.

Özgeçmişte yer alan "Hakkımda" bölümü çok küçük olmasına rağmen, doğru doldurulması iş bulmada önemli bir rol oynamaktadır. Ayrıca, bu öz sunum, neredeyse tüm işverenlerin dikkat ettiği, en okunaklı sütun olarak kabul edilir. Doğru şekilde belirtilen bilgi ve özellikler, uygun eğitim veya deneyime sahip olmasanız bile iş bulmanıza yardımcı olabilir.

Bu bölümde Karakterinizin özelliklerini ve başvuru sahibini diğerlerinden ayıracak verileri göstermeniz gerekir.... Bir kızın, uygun bir boşluk varsa, küçük çocukların varlığını belirtmesi daha iyidir, çünkü bu onun elinde oynayabilir. Örneğin, bir kadın dergisindeki bir yazarın, yalnızca kozmetikten değil, aynı zamanda çocuk konularından da anlayan bir adayı işe alma olasılığı çok daha yüksektir.

"Hakkımda" bölümünü oluşturan, belirli gereksinimleri içerebilecek iş tanımına odaklanmak iyi olacaktır. Örneğin, sık sık şehir gezileri bekleniyorsa, tüm bunlar mevcutsa, ehliyet, araç ve başarılı sürüşü herhangi bir bozulma olmadan bildirmek akıllıca olabilir.

Kendiniz hakkında uygun kutucuğa yazın kısa ve güzel olmalıdır. Bilgiler ilgi çekici olmalı, ancak 5-6 cümle sınırlarını aşmamalıdır. Değerleriniz hakkında doğru bir şekilde konuşmak için geçmişte "biraz kazın" ve ardından kazanan kişisel niteliklerinizi, mesleki becerilerinizi ve başarılarınızı vurgulamalısınız. Belli diplomalar, diplomalar veya sertifikalar varsa bunların da söylenmesi gerekir. Bölümün derlenmesi gerekiyor yetkin ve özlü bir şekilde, gereksiz su olmadan ve bir iş tarzına bağlı kalarak.

Kişisel niteliklere gelince, yalnızca başvuranın esası değil, aynı zamanda söz konusu boşlukla da ilişkilendirilebilecek özellikler hakkında yazılmalıdır. İşe alım uzmanları, kendinizi sıfatlarla sınırlamamanızı tavsiye eder, ancak her birinin ifşa edilmesini önerir. Örneğin, “sosyallik” yerine “Karşılıklı saygı ilkelerine dayalı başarılı bir şekilde çalışma ilişkileri kurarım” yazmak ve “sorumluluğu” “müşterilerin tüm gereksinimlerini dikkate alarak son teslim tarihlerini tutarım” ile değiştirmek daha iyidir. Öğrenmeye hazır olmaktan bahsetmek zorunludur ve "amaçlılık" maddesi, belirli başarıların bir listesi ile değiştirilmelidir.

Ek eğitim söz konusu olduğunda, şüphesiz önemlidir. ancak Katılan tüm seminerleri ve kursları listelemeyin - vurgu, belirli bir pozisyonda neyin yararlı olabileceğine odaklanmalıdır. Örneğin, yemek kurslarının muhasebe işiyle hiçbir ilgisi yoktur, ancak bir tatil acentesinde iş başvurusunda bulunan bir kişi için bir artı olabilir.

Başvuru sahibi bir araba kullanıyorsa ve bu konuyla ilgiliyse, yalnızca hak kategorisini değil aynı zamanda sürüş deneyimini de belirtmek daha iyidir. Yabancı dil yeterliliğinin sertifikalar eşliğinde belgelenmesi tavsiye edilir. Okuma/çevirme/konuşma imkanı da açıklığa kavuşturulmalıdır. Başvuranın sahip olduğu programları listeleyerek bir PC kullanma yeteneğini ortaya çıkarmak daha iyidir.

Profesyonel başarıları sunmak daha uygundur sertifikalar, diplomalar, patentler ve diğer ödüllerin bir listesi şeklinde... Örneğin, "çevirmen" boş pozisyonu için, VINCI 2013 İnovasyon Ödülleri Yarışması'nın bir diploması ve "işgücü koruma departmanı başkanı" boşluğu için - yarışma incelemesinde Sverdlovsk bölgesindeki işletmeler arasında ilk sırada yer alabilir " İşgücü koruması ile ilgili çalışmaların organizasyonu".

şunu söylemeliyim ki Özgeçmişinize hobi ve ilgi alanlarınızı dahil etmenize gerek yoktur. Bununla birlikte, "Hakkımda" sütununda yazacak hiçbir şey yoksa, ilgi alanlarınızı da belirtebilirsiniz. Mümkün olduğunca tarafsız olmalılar, ancak yine başvuranın olumlu niteliklerini göstermelidirler. Örneğin, spor yapmak irade ve disiplinin varlığından ve edebiyat okumaktan - çevremizdeki dünyaya ilgi ve sürekli gelişme isteğinden bahseder. Tabii ki, yeni bir işyerinde faydalı olabilecek bu hobilerden bahsetmeden geçemeyiz. Bir seçenek olarak, bir kameraya sahip olmak, çocuk kulübünün yöneticisi için iyi bir hizmet sunacaktır.

Genellikle, "Hakkımda" sütununu doldurmaktaki ana hata, kendi otobiyografinizi pratik olarak yeniden yazmaktır.İşveren, başvuranın hangi şehirde doğduğu ve okulda aldığı notlarla hiç ilgilenmiyor. Bu bölümde belirtilen her şey doğrudan profesyonel faaliyetlere bağlanmalıdır. Özgeçmişte avantajlar ayrı bir paragraf olarak belirtilmişse, kişisel nitelikleri çoğaltmamalı ve yeniden sıralamamalısınız.

Hoş olmayan bir gözetim, "Ben" ve "ben" kişisel zamirlerinin yanı sıra karmaşık sözdizimsel yapıların inşası olacaktır.... Elbette kasıtlı olarak yanlış bilgi vererek işvereni aldatamazsınız. Kural olarak, yabancı dil bilgisi, belirli programlarda çalışma yeteneği ve sürüş becerileri pratikte kolayca test edilir. Aşırı kişisel bilgilerden ve işe alım görevlisinin bundan kesinlikle hoşlanmayacağı gerçeğinden de kaçınmalısınız.

Görevi hiç basitleştirmeyen, ancak tam tersine başvuranın kendini ifade etmesini engelleyen standart ifadeler kötü algılanır. Küçük çocukların varlığını belirtmek yasaktır, ancak bu durumda, sürekli hastalık izni ve devamsızlık olasılığı nedeniyle reddetmeye hazır olmalısınız.

Farklı boş pozisyonlar için hazırlanmış özgeçmiş örnekleri hiçbir zaman tamamen yeniden basılmamalıdır, ama bunu yazı örneği olarak kullanmak çok mantıklı olacaktır.

• Örneğin, medeni durumunuzu, çocukların varlığını ve yaşlarını belirterek "Kendiniz hakkında" sütununu doldurmaya başlayabilirsiniz. Daha sonra MS Office programlarını kullanma becerisi ve belirli yabancı dillerde - Almanca, İspanyolca veya Fransızca - orta düzeyde yeterlilik. Belirli bir düzeyde İngilizce yeterliliğini belirtmek daha iyidir - İleri, Orta Öncesi veya Orta Üst Düzey. Gazeteciler Cemiyeti üyeliği de başvuru sahibi için önemli bir avantaj olacaktır.
• "Hakkımda" bölümünde çeşitli iş dileklerini belirtebilirsiniz. Alternatif olarak, başvuru sahibi tatillerde, hafta sonları veya fazla mesai günlerinde çalışmaya hazır olduğunu yazabilir veya yalnızca "Pazartesi-Cuma, 9:00 - 18:00" arasında açık bir programda çalışma fırsatını işaretleyebilir. 7 güne kadar ayrılmayı, evden uzakta uzun süreli çalışmaya hazır olmayı veya taşınma olasılığını kabul etmek uygun olacaktır. Boşluk, diğer ülkelerle işbirliğini gerektiriyorsa, yabancı bir pasaport mevcut olduğu için yurtdışına seyahatlerin memnuniyetle karşılandığını yazabilirsiniz.
• adam rolü yapıyor bir kitapçıda satış asistanı pozisyonu için, Ek bilgi olarak, bir hobi olarak edebiyat okumayı, kitap yeniliklerine ayrılmış kendi bloglarına sahip olmayı ve hatta yazarlarla toplantılar düzenlemeye yol açabilecek etkinlikler düzenleme deneyimini gösterebilirler.
• Başvuru sahibi iş bulursa bir spor mağazasına, yani, belirli bir disiplinde, bisiklete binmede veya yüzmede, arka bahçede bir futbol turnuvası düzenlemede veya spor ekipmanlarını test etmede sportmenliğinizden bahsetmek mantıklıdır.
• Potansiyel bir satış müdürü kesinlikle bahsetmeli zor bir alıcıya bile bir yaklaşım bulma yeteneği, yaş, sosyal statü ve meslek ne olursa olsun. İngilizce bilgisine, iş seyahatlerine hazır olmasına, ehliyet ve uzun süreli sürüş deneyimine sahip olmanın yanı sıra MS Office programlarında çalışabilme becerisinden bahsetmek faydalı olacaktır.
• Sürücüye söylenmeli düzensiz çalışma saatlerinde çalışmaya hazır olma, ayrıca sürüş deneyiminin uzunluğu ve otomobillerin kendi kendini onarmasıyla ilgili tamamlanmış kurslar.
• Bir muhasebeci boşluğu için başvuranın avantajı, özel bir dergiye abonelik, ayrıca ilgili elektronik kaynaklardaki yayınlar. Ayrıca, kısa iş gezilerine çıkma isteği ve çeşitli otomatik muhasebe sistemlerinde çalışma yeteneği bir artı olacaktır.