Kadınlara yasak meslekler

20. yüzyıl esasen çok sayıda siyasi hak kazanan feminist hareketin oluşum yüzyılı olmasına rağmen, bugün hala kadınlar için yasaklanmış meslekler var. Profesyonel alandaki kısıtlamalar çoğunlukla zor çalışma koşullarıyla ilişkilendirilir.

Dünyanın tüm kültürlerinde, toplumda insan üremesinin üreme işlevini yerine getiren bir kadını belirli iş operasyonlarını gerçekleştirirken zor koşullardan koruyan geleneksel bir cinsel iş bölümü vardır. 20. yüzyılda, farklı ülkelerdeki kadınlar nihayetinde siyasi haklarını erkeklerle eşitlediklerinde, zor çalışma koşullarında çalışma yasakları devam etti.

Yasaklar, şehirlerde endüstriyel üretimin aktif olarak gelişmeye başladığı Avrupa'da sanayileşme çağında ortaya çıktı. İşletmeler, yalnızca fiziksel olarak daha güçlü olmadıkları için, aynı zamanda eğitimde ve özel zanaat becerilerinin varlığında kadınlardan çok daha üstün olduklarından, çoğunlukla erkekleri işe aldı. Geleneksel olarak aileye bakan kadınların çoğu, gerekli iş becerilerine sahip değildi ve en düşük ücretli işleri yapmak zorunda kaldı. 19. yüzyılın sonlarında ve 20. yüzyılın başlarında, Avrupa'daki kadınların oy hakkını savunan hareketler, kadınlar için daha yüksek ücretleri ve kadınlar için daha güvenli çalışma koşullarını savundu.

19. yüzyılın sonlarında - 20. yüzyılın başlarında birçok endüstriyel endüstride sanayileşme aşamasında, çok fazla el emeği vardı:

• madenlerde;
• metalurjide
• madencilik ve imalat sanayilerinde;
• demirci dükkanlarında;
• kimya endüstrisinde.

Kapitalist endüstrinin ucuz işçi ellerine olan ihtiyacı, işletme sahiplerini düşük vasıflı işler için ucuz kadın emeği çekmeye başvurmaya zorladı. Aynı zamanda, aynı emek operasyonlarını gerçekleştirirken kadın emeğine erkek emeğinden daha az ücret ödenmiştir. Avrupa ve Amerika Birleşik Devletleri'ndeki süfrajetler, kadınların ücretlerini eşitlemek ve onlara siyasi haklar vermek için aktif olarak savaşmaya başladı.bu sadece seçimler sırasında oy kullanmalarına değil, aynı zamanda eğitim almalarına ve daha fazla para ödedikleri erkek mesleklerinde ustalaşmalarına izin verecekti.

20. yüzyıl boyunca feministler erkeklerle eşit koşullarda çalışma hakkını kazandılar, ancak kadınların toplumsal cinsiyet haklarını savunma mücadelesindeki başarısına rağmen, 21. yüzyılda hala yapmaları yasak olan meslekler var. kadınların özellikleri, fizyolojisi ve anatomisi ile ilgili bir takım nesnel nedenlerle çalışmak. Kadınların işe alınırken erkeklerle eşit haklara sahip olduğu ilk ülkelerden biri SSCB idi. 1918'de Sovyet Rusya'da, İş Kanunu'na, sağlığa zararlı koşullar nedeniyle kadın emeğinin kullanılmasına izin vermeyen meslekleri belirten özel makaleler getirildi.

Aynı zamanda, tüm Sovyet Anayasaları, kadın ve erkeğin eşit çalışma hakkını onaylayan yasalara sahipti. Sanat. Rusya Federasyonu'nun mevcut Anayasası'nın 19'u, bugün erkeklerin ve kadınların işe alınırken uygulanmaları için eşit haklara ve fırsatlara sahip olduğunu ve Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun, kadınların işgücünün korunması da dahil olmak üzere işgücünün korunmasına ilişkin makaleler içerdiğini belirtmektedir. Kadın emeğinin kullanılması yasak olan meslekleri sıralıyorlar.

SSCB'de, 1932'de işçi koruması tarafından kadınların çalışamayacağı özel bir meslek listesi derlendi. 1972'de SSCB'deki İş Kanunu'nun temel belgelerinin temelini oluşturdu. 1978'de liste, resmi olarak kadın olmayan olarak tanınan 431 mesleğe genişletildi. Bu liste, SSCB'nin çöküşünden sonra bile pratik olarak değişmeden kaldı. Rusya Federasyonu'nda SSCB'de var olan kadın olmayan meslekler listesine yenileri eklendi, böylece 2000 yılına kadar 456 pozisyona yükseldi.

Sovyet hükümetinde, kadınların bir dizi endüstride çalışmasını yasaklayan önlemler, SSCB Bakanlar Kurulu Kararı ve Tüm Birlikler Merkez Sendikalar Konseyi Kararı ile açıklandı. çeşitli sektörlerde çalışan kadınlar. 2000 yılından bu yana yürürlükte olan listede, kadınlar için tehlikeli olarak kabul edilen meslekler, tarım, demiryolu, deniz, karayolu taşımacılığı, metalurji endüstrisi, kimya üretimi ve çeşitli uzmanlık ve iş türlerini içeren 38 gruba ayrılıyor. ulusal ekonominin diğer bir dizi alanı. ...

Son zamanlarda, Rusya Federasyonu Çalışma Bakanlığı mevcut listeyi revize etti, bugün artık var olmayan bir dizi mesleği ondan çıkardı ve bir dizi uzmanlıktan kadınlar için çalışma yasaklarını kaldırdı:

• demiryolu sürücüsü;
• kamyon şoförü;
• bir deniz veya nehir gemisinin kaptanı vb.

Rusya Çalışma Bakanlığı temsilcileri, teknolojik ilerleme, otomasyon ve teknolojik döngülerin ve endüstrilerin robotizasyonu nedeniyle bazı mesleklerden yasakların kaldırılmasının mümkün olduğuna dikkat çekiyor. Çalışma koşullarının önemli ölçüde iyileşmesi ve bunun sonucunda kadın sağlığına yönelik tehditlerin en aza indirilmesi nedeniyle artık kadınlar da bu tür mesleklerde çalışabileceklerdir.

Yeni liste 1 Ocak 2021'de yürürlüğe girecek. Kadın sağlığına zararlı meslekleri sektörlere göre kategorize eder. Genel olarak, Rusya'da bir kadının bir dizi endüstriyel sektörde belirli üretim döngülerinde çalışması hala yasaktır:

• kimyasal;
• dağ;
• metalurjik;
• metal işleme;
• kuyuları delerken;
• petrol ve gaz üretiminde;
• demirli ve demirsiz metalurjide;
• elektronik ve radyo mühendisliği üretiminde;
• havacılık sektöründe;
• gemi yapımında;
• kağıt hamuru ve kağıt endüstrisinde;
• çimento endüstrisinde ve beton ürünleri üretiminde;
• baskı endüstrisinde.

SSCB'nin 70 yıllık varlığı, birçok yabancı ülkeyi, kadınların çalışamayacağı güvenlik ve çalışma koşullarını yeniden düşünmeye zorladı. Modern istatistiklere göre, modern dünyadaki feministlerin aktif eylemlerine rağmen, 104 ülkede kadınlar için belirli bir tür meslek ve çalışma yasağı var. Aynı zamanda, teknik ilerlemenin gelişmesiyle yeni kısıtlamalar ortadan kalkmaz, sadece eklenir.

2016 yılında, Dünya Bankası uzmanları, mevzuatında bir kadının çalışma hakkını kısıtlayan en az bir yasa içeren 150'den fazla ülkenin bulunduğu bilgisini verdi. Yasaklar ve kısıtlamalar sadece dini ve kültürel geleneklerle değil, aynı zamanda kadınların çalışamayacağı tehlikeli endüstrilerle de ilişkilidir.

ÇHC'de, bu nedenle, kadınlar için çok çalışma yasağı yoktur. Bir dizi endüstriyel ve diğer uzmanlıkları incelemeleri yasaktır:

• maden Mühendisliği;
• seyrüsefer ve seyrüsefer işleri;
• patlatma işlemleri vb.

Bu sayede kadınlar, çalışmanın artan tehlike ve zor çalışma koşullarıyla ilişkilendirildiği ekonomi sektörlerinde başlangıçta potansiyel başvuru sahibi olamazlar.

Halen çok sayıda kadının düşük ücretli işlerde çalıştığı bu ülkede, kadın sağlığına yönelik kaygılara dayalı olarak kadınların çalışmasına da kısıtlamalar getiriliyor. Örneğin, Pakistan yasaları, kadın temizlikçilerin, makine ve makinelerin kullanımda olduğu çalışma saatlerinde atölyelerdeki zeminleri ve ekipmanları temizlemesini yasaklamaktadır. Temizlik, yalnızca akşam geç saatlerde veya ekipman durduğunda gece yapılabilir.

En yoksul ülkelerden biri olan bu ülkede, kadınlara yönelik bir takım iş yasakları da var. Örneğin, geceleri elektrik üreten fabrikalarda çalışmaları yasaktır. Kadınların çeşitli matbaa ürünlerinin hazırlanması, tasnif edilmesi ve satışı ile ilgili işlerde yer almaları da yasaktır. Bunun nedeni muhtemelen bu ülkedeki birçok yayının basımının kurşun kullanımını sağlayan eski teknolojiler kullanılarak yapılmasıdır.

Bu Latin Amerika ülkesinde, yüksek gerilimli mesleklerde çalışan kadınlara yönelik bir takım yasaklar var. Aşağıdaki mesleklerde çalışamazlar:

• tren sürücüleri;
• itfaiyeciler;
• patlatma işlemlerinde;
• yanıcı maddeler ve aşındırıcı metallerle çalışmanın olduğu üretimde;
• alkol üretiminde;
• cam endüstrisinde;
• toksik maddelerin bulunduğu üretim döngülerinde;
• yükleyiciler;
• akkor malzemeleri taşımak.

Bu Avrupa ülkesinde kadınların halterle ilgili mesleklerde çalışması yasaktır. Mevcut işgücü koruma yasaları, işverenlerin kadınları elle 25 kg'dan ve asansörlerde 45 kg'dan fazla yük kaldırmayı içeren işlerde kullanmasını yasaklamaktadır. Bu nedenle Fransa'da kadınlar postacı, kurye veya yükleyici olarak çalışmıyorlar. Suffragette hareketinin doğduğu yer olarak kabul edilen bu ülkede, bir kadının salt erkek mesleğinde iş bulması zordur. Bu nedenle, bir bahçıvan, sürücü veya araba tamircisi işe alırken, bir kadın burada bir erkekten %22 daha fazla reddedilir.

Genel olarak mesleğe yönelik yasakların öncelikle fizyolojik yönü ile ilişkilendirildiği görülmektedir. Kadınlar, doğaları gereği, ağırlık kaldırma ile ilgili bir dizi ağır fiziksel iş yapamazlar. Yasaklar, gelecekte kadın bedeninin üreme sistemini olumsuz etkileyen ve kısırlığa yol açabilecek çalışma koşulları için de geçerlidir.